Burnout am Arbeitsplatz bayerischer Pflegekräfte

Zusammenfassung

Diese Untersuchung befasste sich mit der Burnout-Prävalenz bayerischer beruflich Pflegender, mit Zusammenhängen zwischen Arbeitsumgebung (AU) und Organisationsklima (OK) und Burnout, sowie mit der Identifikation mangelnder Ressourcen der Arbeitsumgebung und des Organisationsklimas. An dieser quantitativen Studie nahmen n = 561 beruflich Pflegende teil. Es konnte gezeigt werden, dass sich 15 beruflich Pflegende in einem fortgeschritten Burnout-Prozess befanden. Die Ergebnisse verdeutlichten, dass alle untersuchten AUund OK-Dimensionen mit zumindest einer Burnout-Dimension zusammenhingen. Mangelhafte und grenzfällige OKund AU-Dimensionen wurden ermittelt.