Das Gütesiegel „Faire Anwerbung Pflege Deutschland“, das seit 2022 für eine ethische und faire Anwerbung internationalen Personals in Gesundheits- und Pflegeberufen steht, wird erneut überarbeitet. Die aktualisierte Entwurfsfassung der Güte- und Prüfbestimmungen liegt nun vor und kann von Interessierten kommentiert werden. Eine wichtige Neuerung besteht darin, dass die faire Anwerbung künftig auch auf Auszubildende ausgeweitet werden soll.
Verantwortet wird die inhaltliche Weiterentwicklung des Gütesiegels durch das Kuratorium Deutsche Altershilfe (KDA). Bereits zum dritten Mal werden die Güte- und Prüfbestimmungen überarbeitet. In die aktuelle Entwurfsfassung sind unter anderem zahlreiche Anregungen aus dem Review-Bericht 2025 des Deutschen Kompetenzzentrums für internationale Fachkräfte in den Gesundheits- und Pflegeberufen (DKF) eingeflossen.
Das Gütesiegel zeichnet Personalagenturen und Einrichtungen wie Kliniken aus, die nachweislich faire Standards bei der Anwerbung internationaler Pflegekräfte einhalten. Nach Angaben des KDA haben inzwischen mehr als 60 Personalagenturen und Einrichtungen das RAL-Gütezeichen erhalten. Zu den Anforderungen gehört beispielsweise, dass der künftige Arbeitgeber sämtliche Kosten der Anwerbung einschließlich der Sprachkurse übernimmt.
Mit der jetzt vorliegenden Neufassung wird der Geltungsbereich auf ausbildungssuchende Personen erweitert. Diese Regelung soll zum 1. Januar 2027 in Kraft treten und bringt sowohl strukturelle als auch inhaltliche Änderungen mit sich. Gleichzeitig wurden die bestehenden Anforderungen für Pflegefachpersonen überarbeitet, gestrafft und präzisiert.
Die Entwurfsfassung ist das Ergebnis eines breit angelegten Beteiligungsprozesses. Nach Angaben des KDA flossen mehr als 15 Workshops und Interviews mit Expertinnen und Experten sowie die erste Sitzung eines neu gegründeten Expertenkomitees in die Überarbeitung ein. Berücksichtigt wurden zudem die Erfahrungen der Mitglieder der Gütegemeinschaft GAPA.
Das KDA ruft nun alle Interessierten dazu auf, sich an der Kommentierung zu beteiligen. Die Kommentierungsphase läuft über sechs Wochen und endet am 24. August 2026.
Die Entwurfsfassung kann online eingesehen und kommentiert werden: https://kda.de/guetesiegel/
info@faire-anwerbung-pflege-deutschland.de
Zur Pressemitteilung: https://kda.de/weiterentwicklung-des-guetesiegels-faire-anwerbung-pflege-deutschland/
Foto: stock.adobe.com – Have a nice day
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